[tormoz]

Сообщение от H@NON

1)Зарплата работника меньше жилищного минимума, либо не выплачивается в срок. Тогда у работника есть возможность описать это в объяснительной записке, что по причине малого заработка, у него не было возможности приехать на работу.

2)Докладная составлена неверно.

3)Работник самовольно ушел в отпуск, при наличии нормативного графика отпусков.

4) мужики вы че, я ваще у вас не работаю !